Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an TVöD inklusive Jahressonderzahlung sowie:

• die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
• ein kollegiales und engagiertes Team
• attraktive Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• die Möglichkeit für gelegentliche Homeoffice-Zeiten
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Option auf ein JobRad
• Förderung von Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Pflege

Wir freuen uns, über Ihre Bewerbung. Gerne können Sie sich auch initiativ bewerben

Sie möchten gesellschaftlichen Zusammenhalt aktiv fördern, Nachbarschaften stärken und Räume für Beteiligung schaffen? Als Koordinator*in für Gemeinwesenarbeit gestalten Sie quartiersbezogene Strukturen und Angebote mit und fördern das Zusammenleben von alteingesessenen und neu zugewanderten Menschen. Sie arbeiten vernetzt, partizipativ und nah an den Bedarfen vor Ort.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Etablierung von quartiersbezogenen Beratungs- und Unterstützungsangeboten für die ansässige Bevölkerung und für Neu-Zugewanderte, u.a. in Form einer Unterstützungs- und Koordinationsstelle
• Förderung der nachbarschaftlichen Beziehungen und des ehrenamtlichen Engagements
• Förderung von Integration und gesellschaftlicher Teilhabe
• Förderung von Selbstbefähigung und Eigeninitiative
• Förderung von Kommunikation, Vernetzung und Kooperation der Akteure vor Ort

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Sozialwesen, Pädagogik, Erziehungswissenschaften
• Idealerweise Erfahrung in der Gemeinwesen- und Stadtteilarbeit
• Fundierte Kenntnisse in den Themen Migration und Integration sowie interkulturelle Kompetenz
• Kenntnisse kommunalpolitischer Zusammenhänge
• Idealerweise Erfahrung in der Planung und Durchführung von Seminaren, Workshops, Zukunftswerkstätten etc.
• Kommunikationssicherheit und Verhandlungsgeschick
• Selbständiges Arbeiten in einem erfahrenen Team und Kreativität
• Bereitschaft zur Weiterbildung und gute PC-Kenntnisse
• Führerschein und PKW erforderlich

Wir bieten Ihnen:

• eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD inklusive Jahressonderzahlung
• die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, zukunfts- und nachhaltigkeitsorientierten Arbeitsumfeld
• ein kollegiales und engagiertes Team
• attraktive Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Förderung von Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Pflege

Die Stellen sind zeitlich befristet.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail bis zum 20.04.2026 an: ZAUG gGmbH , z. Hd. Herrn Dr. Norman Ciezki, bewerbungen@zaug.de

Mehr Informationen hier

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Sie bilden junge Menschen und Erwachsene praxis- und realitätsnah unter reha-pädagogischen Gesichtspunkten zum Fachlagerist (m/w/d) nach dem BBiG aus.
• Sie arbeiten zusammen mit einem multiprofessionellen Team unter Einbeziehung von individuellen Förderplänen und setzen gemeinsam den pädagogischen Auftrag um.
• Sie vermitteln arbeitsweltbezogene und berufsspezifische Schlüsselqualifikationen.
• Sie führen die EDV-gestützte Dokumentation des Ausbildungsverlaufes.
• Sie engagieren sich für einen erfolgreichen Berufsabschluss sowie für eine nachhaltige Vermittlung der Teilnehmenden auf dem Arbeitsmarkt.

Ihr Profil:

• Sie haben Berufserfahrung als Fachkraft für Lagerlogistik und verfügen idealerweise über die Ausbildereignungsprüfung bzw. sind bereit, diese zu erwerben.
• Vorteilhaft sind Kenntnisse im First In-First Out-Verfahren (FIFO) sowie in der Lebensmittellagerung.
• Führerschein.
• Weiter bringen Sie eine hohe fachliche Kompetenz, Einfühlungsvermögen, Freude am Umgang mit jungen Menschen mit besonderen Problemlagen, Flexibilität und Belastbarkeit mit.
• Sie haben eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. rehabilitationspädagogische Zusatzausbildung) oder die Bereitschaft diese zu erwerben.
• Bereitschaft zur Vermittlung der berufsbezogenen Kenntnisse.
• Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen Sie aus.

Wir bieten Ihnen:

• eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD inklusive Jahressonderzahlung und einer 39h Woche
• die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, zukunfts- und nachhaltigkeitsorientierten Arbeitsumfeld
• ein kollegiales und engagiertes Team
• attraktive Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• die Möglichkeit für gelegentliche Homeoffice-Zeiten
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Option auf ein JobRad
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie und Pflege

Bei Interesse schicken Sie uns bitte eine kurze E–Mail oder gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.02.2026 an bewerbungen@zaug.de.

Mehr Informationen hier

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

• Minijob 556 €/ 12,82 € Stundenlohn
• Einsatzzeit zwischen 9 -14 Uhr
• Du hast einen Führerschein und kannst Dir vorstellen Essen in Kitas und Schulen auszuliefern.
• Du bist kundenorientiert, zuverlässig und hast einen umsichtigen Fahrstil.

Dann werde Teil unseres Teams!

Ludwig Rinn Straße 10, 35452 Heuchelheim
Sebastian Hörr, 0151 - 10 96 81 31
tdd-kinder@zaug.de
www.tdd-kinder.zaug.de

Mehr Informationen hier

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige und fachgerechte Durchführung der laufenden Intervallreinigung von Privathaushalten
• Reinigung unterschiedlicher Fußböden bzw. Bodenbeläge
• Leeren von Müllbehältern und Trennung der Abfälle
• Reinigung von Bädern, Küchen und allen in Privathaushalten befindlichen Räumen
• Gelegentlich Betten beziehen
• Nach Bedarf Bügeln
• Verantwortung für die Schlüssel der Kunden
• Gelegentlich Grundreinigungstätigkeiten, wie z.B. Fensterreinigung
• Nach Bedarf und Möglichkeit Besorgungen, Einkaufen, Begleitung
• Fachgerechte Durchführung von Grundreinigungstätigkeiten, wie z.B. Fensterreinigung

Ihr Profil:

• Eigenständiges Arbeiten
• Gutes Auge für Sauberkeit
• Freude an der Hausarbeit
• Sie arbeiten gerne für Menschen
• Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Hilfsbereitschaft und Vertrauenswürdigkeit
• Deutsch-Kenntnisse (verstehen und sprechen)
• Wünschenswert wäre ein Führerschein und PKW

Wir bieten Ihnen:

• eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD inklusive Jahressonderzahlung
• die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, zukunfts- und nachhaltigkeitsorientierten Arbeitsumfeld
• ein kollegiales und engagiertes Team
• attraktive Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Förderung von Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Pflege
• Flexibles Arbeitszeitmodell: Vertragsstunden können nach individueller Lebenssituation angepasst werden
• Kostenerstattung für Fahrtwege
• Freie Wochenenden
• Betriebsferien zwischen den Jahren

Die Tätigkeit findet an Werktagen statt, keine Wochenendarbeit. Auf Wunsch können die Vertragsstunden stufenweise erhöht werden durch Hinzunahme von weiteren Einsatzorten. Die Stelle ist vorerst befristet auf 2 Jahre mit der Möglichkeit auf eine unbefristete Anstellung.

Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an:

ZAUG gGmbH, Abt. Dienstleistungsagentur Zeitgewinn, Kiesweg 31, 35396 Gießen

Per E-Mail an: agenturzeitgewinn@zaug.de oder bewerbungen@zaug.de

Mehr Informationen hier

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Vertretungskraft für die Essensausgabe im Falle von Krankheit oder Urlaub anderer Ausgabekräfte an Schulen im Landkreis Gießen
• Fachgerechte Durchführung der Essensausgabe:
• Vorbereitung der Essensausgabe
• Speisenportionierung
• Ergänzende hauswirtschaftliche Tätigkeiten, wie z.B. Wäschepflege
• Spül- und Reinigungsarbeiten
• Umsetzung der Hygienevorschriften (z.B. Temperaturmessung, Reinigungsplan etc.)

Ihr Profil:

• Wünschenswert sind erste Erfahrungen im Küchenbereich
• Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Vertrauenswürdigkeit und ein sicheres Auftreten
• Ein Gefühl für Hygiene und Sauberkeit
• Deutsch-Kenntnisse (verstehen und sprechen)
• Gute Zusammenarbeit/Umgang mit Kollegen, Kunden, Vorgesetzten und vor allem mit Kindern
• Zeitlich flexibel
• Führerschein und eigener PKW

Wir bieten Ihnen:

• eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD inklusive Jahressonderzahlung
• die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, zukunfts- und nachhaltigkeitsorientierten Arbeitsumfeld
• ein kollegiales und engagiertes Team
• attraktive Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Förderung von Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Pflege
• Fahrtkostenerstattung für jeden Kilometer

Die Tätigkeit findet an 5 Tagen pro Woche (Montag bis Freitag) von frühestens 10:45 Uhr – maximal 16:00 Uhr statt, abhängig von der jeweiligen Schule. Urlaub planbar unabhängig der Schulferien. Die Stelle ist zunächst befristet auf 2 Jahre und beinhaltet eine Option auf eine Verlängerung!

Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an:

ZAUG gGmbH, Abt. Dienstleistungsagentur Zeitgewinn, Kiesweg 31, 35396 Gießen

Per E-Mail an: agenturzeitgewinn@zaug.de oder bewerbungen@zaug.de

Mehr Informationen hier

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!